天天热文：出纳考核指标包括哪些_出纳考核指标

1、1。

(资料图片)

2、工作量，比如做凭证或分录的笔数，报告的数量等。

3、2。

4、工作完成的准确度，可以错误率来衡量。

5、3。

6、财务会【huì】计工【gōng】作大多数是【shì】有时间【jiān】限【xiàn】制的，比如结帐日期，报告日期，所以按【àn】时完成就是一【yī】个重要指标【biāo】，按时【shí】完成率或提前率也可考核【hé】。

7、4。

8、团队合作【zuò】不可【kě】少，参与临时工作(不【bú】属于任何人的工作，因为需【xū】要或上级临【lín】时指派产【chǎn】生的工作【zuò】)的量的多少或【huò】次数。

9、5。

10、在一个知识型团队【duì】里，工【gōng】作制度、工【gōng】作【zuò】流程、工作计划和【hé】总结的数量和【hé】质量很重要，给【gěi】部门【mén】其他同事分享【xiǎng】知【zhī】识与经验的次数和【hé】质量也可以考核。

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