天天短讯！厨师合同范本简单(必备3篇)

厨师合同范本简单 第1篇

编号： ______

甲方 （单位）：

(资料图)

乙方 （个人）：_______________

签订日期_____ 年___ 月___ 日

根据《_劳动法》，经甲乙双【shuāng】方平【píng】等协商同意【yì】，自愿签订本合同，共【gòng】同遵【zūn】守【shǒu】本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条 本合【hé】同期限【xiàn】类【lèi】型为_____期限合同。本合同生效【xiào】日期___年_月_日，终止【zhǐ】日期【qī】___年_月_日，其中试用期____。

二、工作内容和义务

第二条 乙方同意【yì】根据甲方【fāng】工作需要，担任 岗位工作。甲【jiǎ】方可依照有【yǒu】关规定，经【jīng】与乙方协商【shāng】，对乙方的【de】工作职【zhí】务【wù】和岗位进行调整。

第三条 乙方【fāng】应【yīng】按照【zhào】甲方的要求，按时完成规定的工【gōng】作数量，达到规定【dìng】的【de】质【zhì】量标准，并履行下列义【yì】务：

1、遵守国家宪法、法律、法规；

2、遵守甲方的规章制度；

3、维护甲方的荣誉和利益；

4、忠于职守，勤奋工作；

5、履行保守甲方商业秘【mì】密，不得利【lì】用甲方的商【shāng】业秘密为【wéi】本人或【huò】其他经济组织【zhī】和【hé】个人【rén】谋取不正当的经济【jì】利益。

三、劳动保护和劳动条件

第四条乙方按照甲方规定的任务。

第五条【tiáo】甲【jiǎ】方【fāng】负责对乙方进行政治思想、职业道德【dé】、业务技术、劳动安【ān】全卫生及有关规章制度的【de】教【jiāo】育和【hé】培训【xùn】。

四、劳动报酬

第六条 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。

第七条 在法定【dìng】工作时间内，乙方完成规定的工作任务【wù】，甲方每月____日以货币形式足额支【zhī】付乙方工资，工【gōng】资不低【dī】于【yú】____元，其中试【shì】用期间【jiān】工资为__元。

第八条 甲【jiǎ】方安【ān】排乙方加【jiā】班或延长工作时间【jiān】的，按《劳动法》第四十四【sì】条和国家有关规定支【zhī】付工资报【bào】酬【chóu】。

第九【jiǔ】条【tiáo】 由于甲【jiǎ】方的原因，使乙方不【bú】能【néng】在法定工作时间内提供劳动的【de】，甲方保【bǎo】证支付乙方的生活【huó】费不低于_____元。

五、保险福利待遇

第【dì】十【shí】条 甲乙双方应按国【guó】家和当地人民政府关于社会保障【zhàng】的【de】有关规定交纳职工养【yǎng】老【lǎo】、失业【yè】和【hé】大病统筹及其他社会【huì】保险费用。甲方【fāng】应为乙方填写【xiě】《职工养老【lǎo】保险手册》。双方【fāng】解除、终止劳动合同后【hòu】，《职工养老保险手册【cè】》按有关【guān】规【guī】定转移。

第十一条 乙方【fāng】患病或非因工负伤，其医疗【liáo】期【qī】和医疗期【qī】满后关【guān】于本合同【tóng】的办-理，按【àn】照【zhào】劳动部【bù】颁发【fā】的《企【qǐ】业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行【háng】。乙方患病或非因【yīn】工负【fù】伤【shāng】，其医疗和生活费用【yòng】按照_______执行。

第十二【èr】条 乙方【fāng】因【yīn】工负伤的工资和医【yī】疗保险【xiǎn】等待遇【yù】按国家和当地人民政府【fǔ】有【yǒu】关规定执行。

第十三条 甲方为乙方提供以下福利待遇。

六、劳动纪律

第十【shí】四条 乙方应【yīng】遵守甲方依法规定【dìng】的规【guī】章制度；严格遵【zūn】守劳动安【ān】全卫生、工【gōng】作制度和工作规范【fàn】；爱护【hù】甲方的财产，遵守职业道【dào】德【dé】；积极【jí】参加【jiā】甲方组织的培训，提高思想和职业技能。

第【dì】十五条 乙方违反劳动纪律，甲【jiǎ】方可依据本【běn】单位【wèi】规【guī】章制度，给予必要【yào】的【de】纪律处分，直【zhí】至解除本合同。

七、劳动合同的变更、解除、终止、续订

第【dì】十六条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变【biàn】化【huà】，本合同应【yīng】变【biàn】更【gèng】相【xiàng】关内容。

第十七条 订立本合同所依【yī】据【jù】的【de】客观情况发生重大【dà】变化，致使本合【hé】同无法履行的，经双【shuāng】方协商同意，可以变更本合同相【xiàng】关的【de】内【nèi】容【róng】。

第十八条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

第十九【jiǔ】条 合同期【qī】内，甲方【fāng】委派乙方到【dào】境内外甲方所属机【jī】构工作的，原有劳动【dòng】合同【tóng】仍然有效【xiào】，但应和企业签订【dìng】有关境内外工作的【de】协议【yì】；经甲方批准，乙方到【dào】境【jìng】内外【wài】非甲方所属机【jī】构担任【rèn】一定阶段工作的，可由乙方与【yǔ】该机构签订有关协议【yì】。

第二十条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在试用期间，被证明不符合录用条件的；

2、以欺诈手段订立本合同的；

3、严重违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的；

4、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损失的；

5、泄露甲方商业秘密，给甲方造成严重损失的；

6、被依法追究刑事责任的；

7、不能胜任劳动合同约【yuē】定的【de】工作，经过培训或调整工作岗【gǎng】位仍【réng】不能胜任工作【zuò】的；

8、乙【yǐ】方患病或非因【yīn】工负伤、医疗期满后，不能【néng】从事原工【gōng】作也不能从【cóng】事甲方【fāng】另行安排的工作的【de】；

9、劳动【dòng】合同订【dìng】立时依据的客观情况发生【shēng】重【chóng】大变【biàn】化，致使劳动合同无法【fǎ】履行，经当事【shì】人协商【shāng】不能就变更劳动合【hé】同达成协【xié】议的。

第二十一条 甲方按照第【dì】二十【shí】二条第7、8、9款的【de】规定解除本合【hé】同时，应【yīng】提前【qián】三十日以书【shū】面形【xíng】式【shì】通知乙方。

第二十【shí】二条 甲【jiǎ】方濒临破产进【jìn】行法定整【zhěng】顿期间或【huò】者【zhě】生产经营发生严重困难，应提前三十【shí】日向工会或者全体职工说明情【qíng】况，听取工【gōng】会或者【zhě】职工【gōng】的意见【jiàn】，并向劳动行政部门报告【gào】后，可以解除合【hé】同。

第二【èr】十三条 乙方有下【xià】列情【qíng】形之【zhī】一【yī】，甲方不能依据本【běn】合同第【dì】二【èr】十二条第7、8、9款和第十四条终止、解除本合同：

1、患【huàn】职【zhí】业病【bìng】或者因【yīn】工负伤，医疗终结，经市【shì】、区、县【xiàn】劳【láo】动鉴【jiàn】定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

2、患病或非因工负伤，在规定的医疗期的；

3、女职工在孕期、产期、哺乳期的；

4、距法定退休年龄十年以内的职工；

5、复员退伍义务和建设征地农转工人中初次参加工作未满三年的；

6、法律、行政法规规定的其他情形。

第【dì】二十四【sì】条 乙方欲【yù】解【jiě】除劳动合同，应【yīng】当提前三【sān】十日【rì】以【yǐ】书面形式通【tōng】知甲方【fāng】，甲方在【zài】乙方完成业务以及清理完所办-理的债权债【zhài】务的情况下，可解除劳动合同。

第二十五条 有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同。

1、在试用期内的；

2、甲方以侵害乙方合法人身权利手段强迫劳动的；

3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；

4、甲方违反国【guó】家有关规定【dìng】，劳动安全卫生【shēng】条件恶劣，严重危【wēi】害乙【yǐ】方身体健康的；

5、法律、法规规定的其他情形。

第二十六条 本合同期【qī】限届【jiè】满，劳动关系【xì】即【jí】终止。甲乙双方经协商【shāng】同意，可以续订劳动合同。双【shuāng】方当事【shì】人【rén】应当在【zài】本合同期满前【qián】 天向对【duì】方表示续订【dìng】意向。

第二十七条 订立【lì】无固定期限劳动合同的，乙【yǐ】方达到法定退休【xiū】年龄或甲【jiǎ】乙【yǐ】双【shuāng】方约【yuē】定【dìng】的其他终止条件出【chū】现，本合同终【zhōng】止。

八、违反劳动合同的责任

第二【èr】十八条【tiáo】 甲【jiǎ】方根据本合同第二十条、二十【shí】二条第7、8、9款【kuǎn】、第【dì】二十四条解除劳动【dòng】合同，应按【àn】原劳动部【bù】制发的【de】《反【fǎn】和解除劳动合同的经济补偿办法【fǎ】》给乙方经济补【bǔ】偿。

第二十九【jiǔ】条 有【yǒu】下列情形之一，并对乙方造成【chéng】损害的，甲方应【yīng】当承担【dān】赔偿责任，并按原劳动【dòng】部《违反有关劳动合同【tóng】规定的赔偿【cháng】办法》执行【háng】：

1、由于甲方原因订立无效劳动合同，包括劳动合同部分无效的；

2、甲方故意拖延不订立劳动【dòng】合同，即招用不按规定【dìng】订立劳动【dòng】合同以及劳动合【hé】同到期【qī】后【hòu】十日内未办【bàn】-理续订【dìng】劳动合同手续的；

3、甲方违反《劳动法》的规定侵害女职工和未成年工合法权益的；

4、违反《劳动法》的规定或本合同规定的条件解除劳动合同的。

第三十【shí】条 甲方有下列情形【xíng】之一，乙【yǐ】方【fāng】除【chú】要求【qiú】甲【jiǎ】方补足工资报酬、经【jīng】济补偿外，还可以按国家和当【dāng】地政府有关【guān】规定，要求甲方【fāng】支付赔偿金：

1、克扣或者故意拖欠支付乙方工资的；

2、拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的；

3、支付乙方报酬低于本地最低工资标准的；

4、解除劳动合同后，未按本合同第三十条支付经济补偿的。

第三十一条 甲方依据【jù】本合同【tóng】第二十【shí】二条第8款解除劳【láo】动【dòng】合同，除给乙方【fāng】经济补【bǔ】偿外，甲方应根据原劳【láo】动部制发的《违反【fǎn】和解除劳【láo】动合同的经济补【bǔ】偿【cháng】办法》发【fā】给【gěi】乙方医疗补助【zhù】费。

第三【sān】十二条【tiáo】 乙方有【yǒu】第二【èr】十二条第3、4、5款情【qíng】形的【de】，甲方除解除【chú】本合同外，可保留依法索赔的【de】权利。

第三十三条 乙方不得在【zài】掌握甲方商【shāng】业秘密的保密【mì】期限内提出解除劳动合同或自动【dòng】离【lí】职，经协商解除合同后，亦不【bú】得在期限内自行或在【zài】与甲方有竞【jìng】争关【guān】系的单位从事【shì】和原在职时【shí】相同或有【yǒu】关【guān】的【de】经营【yíng】活动。

第【dì】三十四条【tiáo】 乙方违反本合【hé】同【tóng】规【guī】定条件解除【chú】劳动合同或者违反本合【hé】同【tóng】约定的保密【mì】事【shì】项，给甲方造成经济损失的，应按本合同【tóng】约定或损失【shī】数额承担【dān】赔偿责任。

第三十五条 乙方【fāng】违反本合同规定条【tiáo】件解除【chú】劳【láo】动合同的，应【yīng】承但相应的经济赔偿。如果在公派境内外培【péi】训【xùn】或出境实习【xí】后【hòu】为甲方工作【zuò】期【qī】限【xiàn】在年以【yǐ】内【nèi】发生的，应赔偿甲方有【yǒu】关的费用。

九、当事人约定的其他内容

十、劳动争议处理

第【dì】三十六条【tiáo】 因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以【yǐ】向【xiàng】本单位劳动争议调解【jiě】委【wěi】员会【huì】申请调【diào】解，调解不成，当事人一方要求仲【zhòng】裁的，应当自劳动争议发【fā】生之【zhī】日起六十日内向_______劳动【dòng】争议仲裁【cái】委【wěi】员会申请【qǐng】仲裁。当事【shì】人一【yī】方也可以【yǐ】直【zhí】接向劳动争议【yì】仲裁委【wěi】员会申请仲裁，对裁决不服的，可以向人【rén】民法【fǎ】院提起诉【sù】讼。

十一、其他

第三十【shí】七条 甲【jiǎ】方以【yǐ】下【xià】规章制度【dù】___________对合同当事人双方具有约束力。

第【dì】三【sān】十八条 本合同未尽事宜【yí】，按国家、当地人【rén】民政府有关规定执行【háng】。

第三十九条 本合同一式两份【fèn】，甲【jiǎ】乙双方各执一【yī】份【fèn】。合【hé】同自签【qiān】订之日起生效，具【jù】有同等法律效力。

甲方（盖章） 法定代表人 （签章）或委托代理人

乙方（盖章） 法定代表人 （签章）

签订日期： 年 月 日

机关（盖章） 鉴证员（盖章）

鉴证时间： 年 月 日

厨师合同范本简单 第2篇

厨师聘用协议书

招聘方： 简称甲方

受聘方：__________________________简称乙方【fāng】 。

甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。

第一条 协议期限

协议生效期限为9个月，从20xx年9-22起至【zhì】20xx年9-22止【zhǐ】。

第二条：工作内容

1、甲方以招聘形式选择乙方，乙方以自愿形式到甲方工作。

2、乙方负责厨房【fáng】安全、防火、卫【wèi】生工作【zuò】，不得【dé】有外人随意【yì】出入厨房重地，否则一【yī】经发现甲方有权对乙方进【jìn】行经济【jì】处罚。

3、乙方负责【zé】厨房食品的安全卫生，不得发生【shēng】食品中【zhōng】毒等事件，如发生食品【pǐn】中毒等【děng】事件由乙方负责【zé】。卫生防疫部门来检查，如【rú】果【guǒ】达不到卫生防疫部门要【yào】求，乙方及【jí】按要【yào】求【qiú】改正，并对所造成的一切损失承【chéng】担责【zé】任。

4、乙方努力提高自【zì】身素质，在【zài】工作【zuò】中爱护设备、节约【yuē】能源，避免浪【làng】费。

5、乙【yǐ】方应【yīng】遵守国家【jiā】法律【lǜ】、法规【guī】和甲方依法制定的各【gè】项规章制度；严格遵守劳动安全卫【wèi】生，操作【zuò】规程和工作规范；爱护甲方财产，遵守【shǒu】职【zhí】业道德，服从甲【jiǎ】方的管理。

第三条：劳动报酬

1、甲方【fāng】按月支付乙方工资【zī】，月工资为20xx元整【zhěng】。甲【jiǎ】方一次性扣除【chú】乙方一个月工资20xx元整【zhěng】，作为协议【yì】押金，协议押【yā】金在协议【yì】期【qī】满后没有其他【tā】原因应全部退还【hái】乙方。

2、乙方在【zài】甲方工作期间，甲【jiǎ】方【fāng】除支付【fù】乙方工资外，负责乙方职工【gōng】餐的提供，除此不【bú】支付其它任【rèn】何费用【yòng】。

第四条：劳动纪律

1、如乙方终【zhōng】止协议，必须提前半个月向甲方【fāng】提出书面申【shēn】请，经甲方【fāng】同意【yì】后【hòu】可办理【lǐ】终止手【shǒu】续。

2、如果乙方违约，造成甲方损失，甲方将扣除协议押金。

3、乙方要自觉维护【hù】和遵守国家【jiā】法律【lǜ】、法规条例及甲方规定【dìng】的各项规章制【zhì】度。乙方触犯甲方规定【dìng】的相关【guān】制度【dù】，甲方有权【quán】对其予以警告【gào】、处罚、直【zhí】至辞退。

4、甲方因业【yè】务萎【wěi】缩【suō】时有权终止本协议，并提前一个月通知乙方【fāng】，协【xié】议终【zhōng】止【zhǐ】时，甲方得结清【qīng】乙方的工资。

第五条：其它

1、聘【pìn】用协【xié】议签订后，甲【jiǎ】、乙双方必【bì】须全面履行协议规【guī】定的义务，任【rèn】何一方不【bú】得【dé】擅自变更合同。确需变【biàn】更的【de】，双方应协商一致，并按原协议程序办理。双【shuāng】方未达成一致意见的，原协【xié】议效【xiào】力【lì】不【bú】变。

2、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后生效。

甲方（代表签字）：

乙方签字： 乙方身份证号：

年月日

厨师合同范本简单 第3篇

第一条：工作期限

协议期从 年 月 日起至 年 月 日。

第二条：工作内容

1、甲方以招聘形式选择乙方，乙方自愿形式到甲方工作。

2、乙方负【fù】责【zé】餐【cān】厅、厨房安【ān】全【quán】、防火、卫【wèi】生工作，不得有外人【rén】随意出入厨房重【chóng】地【dì】，否则一经发现甲骨文方有权对乙方进行经济处罚。

3、乙方【fāng】负责厨房食吕【lǚ】的安全卫生，不得发生食品毒等事件，如发生食【shí】品中毒【dú】等事件由乙方负责。卫生防【fáng】疫部门来【lái】检查，如果达不【bú】到【dào】卫【wèi】生防疫部门【mén】要求，乙方及按要求改【gǎi】正【zhèng】，并对所造成【chéng】的一切损失承担【dān】责任【rèn】。（硬件设施除【chú】外）

来语、乙方在工作期【qī】间尽职尽【jìn】责，在菜品，食【shí】品花样上不【bú】断推陈出新【xīn】，满足不同顾客的【de】要【yào】求。

5、乙方努力提高自身【shēn】素质，在工作中爱【ài】护设【shè】备、节约能源，避免【miǎn】浪费【fèi】。做到科【kē】学组织、工艺合理，做【zuò】出【chū】物美价【jià】廉【lián】，搭配合理，营养【yǎng】丰富，色、香、味俱全的高品质产品【pǐn】。

第三条：劳动报酬

1、乙方月工资为： 元/月

2、乙方在甲方工作期间，甲方除【chú】支付乙【yǐ】方【fāng】工【gōng】资外，负责乙方职工【gōng】餐的提供，除此【cǐ】不支付其它任何费用。

3、乙方【fāng】在工【gōng】作期间不享受任何福利待【dài】遇，乙【yǐ】方如在【zài】工作期间【jiān】请假，甲【jiǎ】方不支付请假期间工资【zī】。

第四条：劳动纪律

1、如【rú】乙方【fāng】终止协【xié】议，必须提前一个月向甲方【fāng】提出【chū】书面【miàn】申请，经甲方同意后可办理终止手【shǒu】续。

2、如果乙方违约，造成甲方损失，乙方加倍赔偿甲方损失。

3、乙【yǐ】方【fāng】要自觉【jiào】维护和【hé】遵【zūn】守国【guó】家法律【lǜ】、法规条例及甲方规定的各项规章制【zhì】度。乙方触犯甲方规定的相关制度【dù】，甲方有权【quán】对其【qí】予【yǔ】以警告【gào】、处罚、直至辞退。

第五条：其它

1、甲方按月扣除服装抵押金 元/月。

2、本协议经双方协商同意后签订，一式两份，双方各执一份。

甲方：**宾馆

乙方：

二oxx年 月 日